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深圳市英可瑞科技股份有限公司招聘简章
来自:发布时间:2022年03月11日 17:08 浏览量:33


深圳英可瑞科技股份2022届校园招聘

年薪高达35万!20年电源研发上市平台,研发实力强劲的技术团队,英可瑞科技等你来!

“在一个有温度的团队里 英可瑞助你挑战多种可能”

面向对象:2022年高校应届毕业生

“不用奔波,在家也能拿到满意的offer!”

一、关于我们

深圳市英可瑞科技股份有限公司(股票代码:300713)成立于2002年,专注于电力电子产品的研发、生产和销售,定位服务于中高端直流电源系统制造商。目前公司产品、业绩案例遍布国内及世界各地。公司现有产品:汽车充电电源、电力电源、工业电源、车载DCDC电源、双向电源、逆变器、直流供电电源等。

“即将毕业的你也许踌躇满志,也许漫无目的,选择一家能将你的专业知识与实践相结合的企业很重要,但选择一家能让你不局限于你的所学专业的企业更为重要。英可瑞不定义员工,不断帮助员工探索突破自身边界。”

二、薪酬

研究生:29万-35万/年

本科生:10万-20万/年

   PS:特别优秀的毕业生可提供SP offer!

三、招聘岗位

岗位名称

需求人数

招聘要求

硬件工程师

28

1、本科及以上学历。
   2、电气类、电子类、自动化类、软件类等相关专业

电气工程师

8

DSP工程师

4

嵌入式软件工程师

8

 

四、福利:

丰厚的年终奖、五险一金、股权激励、住房补贴、伙食补贴、小区宿舍、节假日礼品或补贴、工龄补贴(最高1000元/月)、年度体检、集团旅游

五、网申流程

投递简历时间:2022310—2022年428

面试时间:2022310—2022年428

面试形式:线上面试

       Offer发放:面试通过,随时发放

简历投递邮箱:lifl@szincrease.com

早投递简历,早锁定offer!

 

六、培养计划

   1、专业通道:

初级工程师中级工程师高级工程师

   2、管理通道

初级工程师-中级工程师-主管-经理-总监

   3、职业发展多通道

公司提供职业发展多通道,不为员工设限,员工可根据自己的优势和意愿通过内部竞聘方式竞聘意向岗位。

   4、培养方式

专业成熟的应届生培养体系,资深导师一对一帮带,轮岗、在岗培养,助你早日和技术大牛肩并肩。

     “英可瑞视每一个新人为一种新生的力量,根据每个人的意愿和专业进行规划,用师傅带徒弟的方式去带领新人以最短时间进入工作状态,同时会对每一个有意愿的新人进行锻炼辅导从而百炼成钢挑起大梁。干部提拔不论资排,企业以有能者居之。英可瑞致力于尽可能让每一个应届毕业生的才能得到充实和展现。

七、联系方式

       HR电话:15878326203

       HR QQ921646684

       HR校招QQ群:739286990

    公司地址:广东省深圳市南山西丽TCL国际EE111

公司官网:www.szincrease.com